INTERIM MANAGEMENT | EXECUTIVE ADVISORY

Mit neuen Perspektiven erfolgreich durchstarten

Wir übernehmen temporäre Geschäfts- und Projektleitungen sowie Krisenmanagement – zuverlässig, kompetent und zielorientiert. Für Unternehmen, KMU, Organisationen und öffentliche Institutionen

Veränderungen angehen - Chancen nutzen - Krisen meistern - individuelle Lösungen für Ihre unternehmerischen Herausforderungen

Wir unterstützen Unternehmen, KMU, Organisationen und öffentliche Einrichtungen dabei, personelle Engpässe rasch zu überbrücken, Projekte effizient umzusetzen und Know-how gezielt in Ihre Organisation zu bringen. Gemeinsam meistern wir Krisen und bringen Ihr Unternehmen wieder auf Erfolgskurs.

Vakanzen überbrücken

Kontinuität und Stabilität sicherstellen

Ein Interim Manager stellt die nahtlose Weiterführung des Tagesgeschäfts und der strategischen Aufgaben sicher, bis eine langfristige Lösung gefunden ist. Durch die schnelle Einarbeitung in bestehende Strukturen bleibt die Kontinuität und Stabilität Ihres Unternehmens gewahrt.

Transformation und Digitalisierung

Veränderungen angehen, moderne Technologien nutzen

Ihr Unternehmen wird bei Transformationsprojekten umfassend unterstützt – von der Strategie bis zur Umsetzung. Digitale Prozesse und moderne Technologien machen den Wandel effizient und nachhaltig, damit Sie für die Zukunft bestens gerüstet sind.

Krisenmanagement

Handeln in der Krise, gestärkt aus der Krise

Erfahrenes Krisenmanagement stärkt die Resilienz Ihres Unternehmens. Mit fundierten Analysen und praxisnahen Notfallplänen meistern Sie Herausforderungen und komplexe Situationen souverän.

Projektmanagement

Komplexe Projekte zum Erfolg führen

Effizientes Projektmanagement kombiniert strukturierte Prozesse und klare Kommunikation, um Projekte reibungslos zu planen, termingerecht umzusetzen und Ressourcen optimal zu nutzen – stets im Budgetrahmen.

Prozess- und Organisationsentwicklung

Effizienz steigern, Kosten senken, Qualität sichern

Gezielte Prozessoptimierung macht Abläufe schlanker und effizienter, spart Kosten, steigert die Rentabilität und stärkt nachhaltig die Wettbewerbsfähigkeit – ohne Kompromisse bei der Qualität.

Crew Resource Management

Bewältigung komplexer und kritischer Situationen

Nutzen Sie bewährte Methoden aus der Luftfahrt, um Entscheidungsprozesse, Kommunikation, Fehlerkultur und Teamarbeit zu optimieren. CRM stärkt die Zusammenarbeit und schafft ein innovatives Arbeitsumfeld.

Markus Kindle

Ihr Partner mit Erfahrung, Flexibilität und Professionalität
im Interim Management

Markus Kindle, lic.rer.pol., ist Experte für Führungs- und Unternehmensentwicklung, digitale Transformation, Finanzen sowie Risiko- und Krisenmanagement. Als Interim Manager unterstützt er Unternehmen und Organisationen dabei, kurzfristige Vakanzen in Führungspositionen oder fehlendes Know-how zu überbrücken, Prozesse wirksam zu optimieren sowie festgefahrene Themen oder Projekte erfolgreich umzusetzen.

In humanitären Einsätzen hat er gelernt, auch in komplexen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren und in kurzer Zeit Lösungen zu entwickeln. Als Präsident und Mentor der Startup Academy Basel sowie als Dozent an der Hochschule für Wirtschaft Basel FHNW engagiert er sich leidenschaftlich für die Förderung zukünftiger Fach- und Führungskräfte.

Die Vorteile von Interim Management
für Ihren Unternehmenserfolg

Ein Interim Manager bringt sofort Expertise und Flexibilität ins Unternehmen, um kurzfristige Herausforderungen zu meistern – ohne langfristige Bindung. In Zeiten des Wandels, der Krise oder bei Ressourcenengpässen bietet diese Lösung gezielte und schnelle Unterstützung und sichert den Erfolg Ihrer Organisation.

Frische Impulse und neue Perspektiven

Der Blick von aussen eröffnet neue Perspektiven und innovative Lösungsansätze, die intern oft unentdeckt bleiben. So können festgefahrene Strukturen aufgebrochen und neue Impulse für nachhaltige Verbesserungen gesetzt werden.

Kontinuität und Stabilität

Eine lückenlose Führung von Mitarbeitenden und Abteilungen sichert die Kontinuität Ihrer Geschäftsprozesse. Gleichzeitig gewinnen Sie wertvolle Freiräume, um sich auf strategische Kernaufgaben zu konzentrieren.

Flexibilität und unmittelbare Verfügbarkeit

Mit sofortiger Einsatzbereitschaft reagieren wir gezielt auf akute Herausforderungen oder Marktveränderungen. Unser flexibles Engagement passt sich Ihren individuellen Anforderungen optimal an und bietet Ihnen genau die Unterstützung, die Sie benötigen.

Keine langfristigen Verpflichtungen

Ihr Unternehmen profitiert sofort von unserem Know-how und unserer Erfahrung, ohne langfristige finanzielle Verpflichtungen wie Lohnnebenkosten, Ferien etc. einzugehen. Unser Engagement endet in der Regel mit dem erfolgreichen Abschluss des jeweiligen Projektes.

Effizient und zeitgerecht handeln

Durch eine effiziente Einarbeitung können wir schnell wirksame Ergebnisse erzielen. Dies ist ein entscheidender Vorteil in schwierigen Situationen und unter Zeitdruck.

Erfahrung, Kompetenz, Leadership

Mit umfangreicher Erfahrung aus unterschiedlichen Projekten und Branchen erhält Ihr Unternehmen genau das Know-how und die Fachkompetenz, die es in der aktuellen Situation benötigt.

Nachhaltiger Wissenstransfer

Die Weitergabe von Wissen an Ihre Mitarbeitenden fördert deren Kompetenz und bildet die Grundlage für den langfristigen Erfolg Ihres Unternehmens.

Entlastung - Fokus auf das Wesentliche

Die Übernahme von Aufgaben und Projekten entlastet Sie und Ihr Team, damit Sie sich voll und ganz auf Ihre strategischen Kernaufgaben konzentrieren können.

INTERIM MANAGEMENT | EXECUTIVE ADVISORY

Ihre Brücke von heute zu den Chancen von morgen

Individuelle Lösungen und flexible Einsätze – wir überbrücken Engpässe, setzen Projekte um und bewältigen Krisen gemeinsam mit Ihnen

Unternehmen setzen vermehrt auf Interim Manager​

Unternehmen vertrauen bei der Bewältigung ihrer Aufgaben zunehmend auf die Unterstützung von Interim Managern.

Laut einer Studie der Helmut-Schmidt-Universität Hamburg sehen Kunden insbesondere folgende Chancen durch den Einsatz von Interim Managern:

Quelle: Holste, E. & Felfe, J. (2015): Interim Leadership Success, Helmut-Schmidt-Universität

Flexibilität -> kurzfristig und flexibel einsetzbar
95%
Fokusierung -> sind voll auf das Projekt konzentriert
91%
Erfahrung -> im Umgang mit besonderen Situationen
85%
Know-how -> Zugang zu spezifischem Fachwissen
77%